行为准则

自成立以来，派利开展业务一直以价值观和自我形象为基础。我们深信：派利成功的关键取决于派利人（即，管理层、执行层和基层员工）在日常工作中贯彻并践行派利价值观，即“创业精神”、“稳妥可靠”、“思维开放”和“充满激情”。数十年来，这些价值观是派利坚持几十年不变，诚信、负责的企业文化基础。

每一位派利人，无论是管理层、执行层还是单个基层员工，都心怀这份责任感。“行为准则”旨在帮助每个人履行这一责任，并提供具有约束力的指导方针。这得到了公司股东的全力支持。因此，期望所有员工都熟悉行为准则的内容，并在日常工作中遵守。

在派利，我们不容忍任何形式的贿赂、贪污、垄断（不正当的竞争）、歧视；也不容忍任何其他形式的违法行为、违反我们价值观的行为、违反行为准则所规定基本原则的行为。如有发生上述行为，将受到起诉并承担一切惩罚后果。